Significado del trabajo en mujeres madres cabeza de familia en la ciudad de Bucaramanga: Un estudio cualitativo

Vista sencilla de ítem
dc.contributor.advisorBarreto Osma, Doris Amparospa
dc.contributor.apolounabBarreto Osma, Doris Amparo [doris-amparo-barreto-osma]
dc.contributor.authorMartínez Suárez, Nataliaspa
dc.contributor.cvlacBarreto Osma, Doris Amparo [0000555878]*
dc.contributor.googlescholarBarreto Osma, Doris Amparo [LJ438sIAAAAJ]spa
dc.contributor.linkedinBarreto Osma, Doris Amparo [doris-amparo-barreto-osma-bba1b9263]
dc.contributor.orcidBarreto Osma, Doris Amparo [0000-0002-4542-0944]*
dc.contributor.researchgateBarreto Osma, Doris Amparo [Doris-Amparo-Osma]*
dc.contributor.researchgroupGrupo de Investigación en Violencia, Lenguaje y Estudios Culturalesspa
dc.coverageBucaramanga (Colombia)spa
dc.coverage.campusUNAB Campus Bucaramangaspa
dc.coverage.spatialBucaramanga (Santander, Colombia)spa
dc.date.accessioned2020-06-26T16:15:13Z
dc.date.available2020-06-26T16:15:13Z
dc.date.issued2018
dc.degree.namePsicólogospa
dc.description.abstractLa creciente presencia de la mujer en el mundo laboral, ha traído cambios importantes a la sociedad. Sin embargo, las nuevas configuraciones familiares, y la reasignación de roles dentro del hogar han sido de los más importantes. Este estudio se hizo bajo una perspectiva cualitativa de tipo exploratorio, con el fin de conocer el significado de la experiencia de trabajar para un grupo de 10 mujeres dedicadas al servicio doméstico en Bucaramanga. El discurso de las mujeres reveló 4 categorías acerca de su experiencia subjetiva del trabajo: Valor del trabajo, Centralidad del trabajo, Normas sociales del trabajo y Representación de la ocupación. Se encontró que en la relación familia-trabajo hay tensiones por la cantidad de tiempo invertido laborando. También pudo verse que el valor instrumental representa la posibilidad de subsistir y brindar confort a los suyos. Así mismo, fueron relevantes las oportunidades de acceso a formación a través del trabajo.spa
dc.description.abstractenglishThe growing presence of women in the workplace has brought important changes to society. However, the new family configurations, and the reassignment of roles within the home have been among the most important. This study was done under a qualitative perspective of exploratory type, in order to know the meaning of the experience of working for a group of 10 women dedicated to domestic service in Bucaramanga. The women's discourse revealed 4 categories about their subjective experience of work: Value of work, Centrality of work, Social norms of work and Representation of occupation. It was found that in the family-work relationship there are tensions due to the amount of time spent working. It could also be seen that the instrumental value represents the possibility of subsisting and providing comfort to their own. Likewise, opportunities for access to training through work were relevant.eng
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.learningmodalityModalidad Presencialspa
dc.description.tableofcontentsResumen 2 Abstract 2 Introducción 8 Planteamiento del problema 10 Justificación 12 Objetivos 15 Objetivo general 15 Objetivos específicos 15 Antecedentes 16 Marco teórico 20 Metodología 32 Tipo de investigación 32 Diseño de investigación 32 Muestra. 32 Instrumento 37 Resultados 41 Discusión 52 Referencias 58 Apéndices 60spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional UNABspa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12749/390
dc.language.isospaspa
dc.publisher.facultyFacultad Ciencias de la Saludspa
dc.publisher.grantorUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
dc.publisher.programPregrado Psicologíaspa
dc.relation.referencesMartínez Suárez, Natalia (2018). Significado del trabajo en mujeres madres cabeza de familia en la ciudad de Bucaramanga. Un estudio Cualitativo. Bucaramanga (Colombia) : Universidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
dc.relation.referencesAristoteles. (1973). Ética a Nicómaco, trad. de Antonio Gómez Robledo. Mexico: Porrúa.spa
dc.relation.referencesBlanch, J. M. (2007). Psicología Social del Trabajo. Barcelona, España: Antrophosspa
dc.relation.referencesCaamaño, E. (2010). Mujer y trabajo: Origen y ocaso del modelo del padre proveedor y la madre cuidadora. Revista de derecho (Valparaíso), (34), 179-209. Recuperado de https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S071868512010000100005&l ng=en&nrm=iso&tlng=enspa
dc.relation.referencesCongreso de Colombia. (17 de agosto de 2008). Ley Mujer Cabeza de Familia. Ley 1232. Bucaramanga, Santander, Colombiaspa
dc.relation.referencesDakduk, S. G. (2008). Relación de Variables Sociodemográficas, Psicológicas y la Condición Laboral con el Significado del Trabajo. Interamerican Journal of Psychology. Recuperado de http://www.redalyc.org/articulo.oa?id=28442220spa
dc.relation.referencesDakduk, S. y Torres, C. C. (2013). Los nuevos significados del trabajo. Debates IESA, 25-28spa
dc.relation.referencesDakduk, S., González, A., & Montilla, V. (2008) Relación de variables sociodemográficas, psicológicas y la condición laboral con el significado del trabajo. Interamerican Journal of Psychology. Recuperado de http://vifww.redalyc.org/articulo.oa?id=28442220spa
dc.relation.referencesDe Riz, L. (1975). El problema de la condicion femenina en America Latina: la participación de la mujer en los mercadosde trabajo. Caso Mexico. Seminario regional paspa
dc.relation.referencesDelbosco, P. (2007). Mujer y trabajo. Acton Institute.spa
dc.relation.referencesDíaz, X., Godoy, L., & Stecher, A. (2005). Significados del trabajo, identidad y ciudadanía: La experiencia de hombres y mujeres en un mercado laboral flexible. Santiago de Chile: Centros de Estudios de la Mujer. Recuperado de http://mastor.cl/blog/wpcontent/uploads/2016/09/Stecher.-Significados-del-trabajo.-Identidad-y-ciudadania.Stecher-Godoy-Diaz.pdfspa
dc.relation.referencesGought, I. (2007). El enfoque de las capacidades de M Nussbaum: un análisis de comparado con nuestra teoría de las necesidades humanas. Papeles de Relaciones Ecosociales y Cambio, 100, 177-202spa
dc.relation.referencesHernández, R., Fernández, C. y Baptista, L. (2014). Metodología de la investigación. Mexico: Mc Graw Hill.spa
dc.relation.referencesLegazpe, N. (2015). Mujer, trabajo y familia en España. El trimestre económico, 328, 873-896spa
dc.relation.referencesLima, M., Tavares, N., Brito, M. y Capelle, M. (2013). O sentido do trabalho para pessoas com deficiência. Revista de Administração Mackenzie (Mackenzie Management Review), 14(2). Universidade Presbiteriana Mackenzie São Paulo, Brasilspa
dc.relation.referencesMayobre R. P. (2007). La formación de la identidad de género una mirada desde la filosofía. Revista venezolana de estudios de la mujer, 12(28), 35-62.spa
dc.relation.referencesOrganización Internacional del Trabajo OIT (2016). Las mujeres en el trabajo: Tendencias 2016. Ginebra. Recuperado de https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/--dcomm/---publ/documents/publication/wcms_483214.pdfspa
dc.relation.referencesOrganización Internacional del Trabajo OIT (2018). Trabajo. Centro Interamericano para el Desarrollo del Conocimiento en la Formación Profesional. Recuperado de https://www.oitcinterfor.org/taxonomy/term/3315?page=1spa
dc.relation.referencesPeiró, J. M., & Prieto, F. (1996). Tratado de Psicología del Trabajo. Vol 1: La Actividad Laboral en su Contexto. Síntesis: Madridspa
dc.relation.referencesRiquelme, O., Rojas, A., y Jimenéz, A. (2012). Equilibrio trabajo-familia, apoyo familiar, autoeficacia parental y funcionamiento familiar percibidos por funcionarios públicos de Chile. Trabajo y Sociedad. (18), pp. 203-215. Recuperado de http://www.scielo.org.ar/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S151468712012000100013&lng=es&tlng=esspa
dc.relation.referencesRiz, L. D. (1975). El problema de la condición femenina en América Latina: la participación de la mujer en los mercados de trabajo. El caso de México. Seminario regional para América latina sobre la integración de la mujer en el desarrollo. Méxicospa
dc.relation.referencesUribe, P. I. (2007). Familias monoparentales con jefatura femenina, una de las expresiones de las familias contemporáneas. Revista Tendencias y Retos, (12), 81-90spa
dc.relation.referencesValk, R. & Valsanthi. (2011) Work-family balance of Indian women software. Professionals: a qualitative study. Recuperado de https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0970389610000832spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia*
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.subject.keywordsDomestic serviceeng
dc.subject.keywordsWorkeng
dc.subject.keywordsWomeneng
dc.subject.keywordsQuality of lifeeng
dc.subject.keywordsPsychologyeng
dc.subject.keywordsResearcheng
dc.subject.keywordsWomaneng
dc.subject.keywordsWorkeng
dc.subject.keywordsQualitative studyeng
dc.subject.keywordsDomestic service and work meaningeng
dc.subject.lembServicio domésticospa
dc.subject.lembTrabajospa
dc.subject.lembMujeresspa
dc.subject.lembCalidad de vidaspa
dc.subject.lembPsicologíaspa
dc.subject.lembInvestigacionesspa
dc.subject.proposalMujerspa
dc.subject.proposalTrabajospa
dc.subject.proposalEstudio cualitativospa
dc.subject.proposalServicio doméstico y significado del trabajospa
dc.titleSignificado del trabajo en mujeres madres cabeza de familia en la ciudad de Bucaramanga: Un estudio cualitativospa
dc.title.translatedMeaning of the work in women mothers head of household in the city of Bucaramanga: A qualitative studyeng
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.localTrabajo de Gradospa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TP

Archivos

Bloque original

Mostrando 1 - 2 de 2
Miniatura
Nombre:
2019_Tesis_Natalia_Martinez_Suarez.pdf
Tamaño:
972.44 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Tesis
Descargar
Miniatura
Nombre:
2018_Licencia_Natalia_Martinez.pdf
Tamaño:
301.98 KB
Formato:
Adobe Portable Document Format
Descripción:
Licencia
Descargar

Colecciones

Pregrado Psicología
Grupo de Investigación en Violencia, Lenguaje y Estudios Culturales