De la implantación del salario integral como solución a la crisis laboral

Abstract

Al iniciarse este estudio, se pensó antes que, en cualquier otra cosa, en la situación actual del trabajador; en el hombre que sufre la injusticia de una equivocada y errónea retribución de su trabajo, teniendo en cuenta que su remuneración no es suficiente para el sostenimiento propio ni el de su familia. De todo esto nace la necesidad imperante de crear un salario justo, capaz de cubrir las más urgentes exigencias personales y familiares de donde surge un interrogante, el cual ha impulsado estas elementales y breves líneas, tratando de encontrar en la consulta de la obra de eminentes hombres que han dedicado su esfuerzo e inteligencia a buscar la luz en estos acontecimientos y con visión jurídica dejar algo despejado, para que nosotros tratemos de encontrar solución a estas inquietudes que se han venido creando y agitando con mayor insistencia durante los últimos años en los cuales el País se encuentra atravesando una de las mayores crisis económicas de la Historia. El límite inferior de los ingresos del obrero traza la necesidad de procurar los bienes necesarios para mantenerse. El interés del obrero en los ingresos aumentará cuanto más se aproxime el salario real al mínimo necesario para su vida o, incluso, esté por debajo de ese mismo. Conflictos en las relaciones del trabajo asalariado que nacen de semejante amenaza contra la existencia, poseen consecuentemente una fuerza extraordinaria.