Evaluación de la situación laboral de la mujer en Bucaramanga

dc.contributor.advisorMontañez, Javier Gonzalo
dc.contributor.authorDurán Field, Gissela Adriana
dc.contributor.authorFontalvo González, Ana Beatriz
dc.coverage.campusUNAB Campus Bucaramangaspa
dc.coverage.spatialBucaramanga (Santander, Colombia)spa
dc.date.accessioned2024-09-19T21:19:30Z
dc.date.available2024-09-19T21:19:30Z
dc.date.issued1995
dc.degree.nameEspecialista en Derecho de Familiaspa
dc.description.abstractLa bondad de este método es que dedica a la investigación cualitativa, dejando de lado lo cuantitativo, permitiendo así estudiar de una manera profunda varios aspectos de un mismo fenómeno.spa
dc.description.abstractenglishThe advantage of this method is that it is dedicated to qualitative research, leaving aside the quantitative, thus allowing for an in-depth study of various aspects of the same phenomenon.spa
dc.description.degreelevelEspecializaciónspa
dc.description.learningmodalityModalidad Presencialspa
dc.description.sponsorshipUniversidad Externado de Colombiaspa
dc.description.tableofcontentsINTRODUCCION 8 1. JUSTIFICACION 20 2. CONTENIDO 23 2.1 FUENTE DE EMPLEO DE LA MUJER 23 2.1.1 Empleo calificado 24 2.1.2 Empleo no calificado 31 2.1.3 Sector oficial 33 2.1.4 Sector Privado 33 2.2 PROCESO DE SELECCIÓN 34 2.2.1 Concurso de méritos 35 2.2.2 Pruebas sícotécnicas 36 2.2.3 Entrevista directa 37 2.3 ACOSO SEKUAL 38 2.3.1 Acoso para obtener el empleo 39 2.3.2 Acoso para mantener el empleo 41 2.4 SALARIO 42 2.4.1 Cifras de salario masculino 42 2.4.2 Cifras de salario femenino 43 2.5 FAMILIA 44 2.5.1 Relación conyugal 45 2.5.2 Relación con los hijos 46 2.5.3 Impacto del empleo en su obligación con el hogar 47 2.6 Políticas para eliminar la discriminación 49 2.6.1 Gubernamentales 49 2.6.2 No gubernamentales 52 3. CONCLUSIONES 54 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS 56 ANEXOS 58spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional UNABspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.unab.edu.cospa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12749/26656
dc.language.isospaspa
dc.publisher.facultyFacultad Ciencias Jurídicas y Políticasspa
dc.publisher.grantorUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
dc.publisher.programEspecialización en Derecho de Familiaspa
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dc.subject.keywordsAssessmentspa
dc.subject.keywordsEmployment statusspa
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dc.subject.keywordsIndustrial sociologyspa
dc.subject.keywordsWork and workersspa
dc.subject.keywordsHuman behaviorspa
dc.subject.keywordsSocialismspa
dc.subject.lembDerecho de familiaspa
dc.subject.lembSociología industrialspa
dc.subject.lembTrabajo y trabajadoresspa
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dc.subject.proposalEvaluaciónspa
dc.subject.proposalSituación laboralspa
dc.subject.proposalMujerspa
dc.titleEvaluación de la situación laboral de la mujer en Bucaramangaspa
dc.title.translatedEvaluation of the employment situation of women in Bucaramangaspa
dc.typeBachelor tesiseng
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