Evaluación psicosocial en un grupo de hombres teletrabajadores en comparación con trabajadores convencionales en la ciudad de Bucaramanga

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dc.contributor.advisorBernal Zuleta, Julio Cesarspa
dc.contributor.authorParra Méndez, Juan Sebastiánspa
dc.contributor.authorRíos Calderón, Pablo Andrésspa
dc.contributor.researchgroupGrupo de Investigación en Violencia, Lenguaje y Estudios Culturalesspa
dc.coverageBucaramanga (Colombia)spa
dc.coverage.campusUNAB Campus Bucaramangaspa
dc.coverage.spatialBucaramanga (Santander, Colombia)spa
dc.date.accessioned2020-06-26T16:14:57Z
dc.date.available2020-06-26T16:14:57Z
dc.date.issued2015
dc.degree.namePsicólogospa
dc.description.abstractEn los últimos años la tecnología ha obligado a la sociedad a evolucionar en diferentes ámbitos, es el caso del trabajo y sus nuevas tendencias o modalidades. El Teletrabajo es una modalidad contemporánea que con ayuda de las TICs pretende mejorar los sistemas de las organizaciones en costos y tiempo, esta modalidad no solo se presenta como una ayuda a la organización sino da pauta para el mejoramiento e inclusión de algunas personas tales: mujeres cabeza de familia, personas con una discapacidad; o simplemente cualquier persona que esté interesado laborar en esta modalidad. Si bien el teletrabajo es presentado como una forma para disminuir riesgos y ayudar a la calidad de vida en ciertos contextos se debe y es pertinente evaluar también los riesgos que surgen dentro de esta modalidad con el único fin de mejorar y velar por el bienestar de las personas que laboran bajo esta modalidad.spa
dc.description.abstractenglishIn recent years, technology has forced society to evolve in different areas, this is the case of work and its new trends or modalities. Teleworking is a contemporary modality that with the help of ICTs aims to improve the systems of organizations in costs and time, this modality is not only presented as an aid to the organization but also provides guidelines for the improvement and inclusion of some people such as: women head of household, people with a disability; or simply anyone who is interested in working in this modality. Although teleworking is presented as a way to reduce risks and help the quality of life in certain contexts, it is necessary and pertinent to also evaluate the risks that arise within this modality with the sole purpose of improving and ensuring the well-being of women. people who work under this modality.eng
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.learningmodalityModalidad Presencialspa
dc.description.tableofcontentsResumen 1 Capítulo I 2 Introducción 2 1.1 justificación 4 1.1.2 Problema 6 1.1.3 Objetivo de investigación 6 1.1.4 Objetivo General 7 1.1.4.1Objetivos Específicos 7 Capítulo II 8 2. Antecedentes 8 Capitulo III 14 3. Marco Conceptual 14 3.1Trabajo 14 3.1.1Historia y evolución .14 3.1.2 Concepto de trabajo y teoría social crítica 22 3.2 Teletrabajo 24 3.2.1 Historia del teletrabajo 24 3.2.2 Concepto del teletrabajo .25 3.2.3 Características del teletrabajo .27 3.2.4 Clasificación del teletrabajo .28 3.2.5 Características del teletrabajador .29 3.2.6 Perfil del teletrabajador .30 3.2.7 Implementación del teletrabajo según el país .32 3.2.8 Salud Psicosocial de los teletrabajadores .35 3.2.9 Organización del teletrabajo .37 Capítulo IV 42 4. Estrategia metodológica 42 4.1 Sujetos .43 4.2 Técnica de recolección de datos .44 4.3 Descripción variables evaluadas .45 4.4 Técnica y procedimientos .52 4.4.1 Instrumento 52 4.4.2 Procedimiento 55 Capítulo V 56 5. Resultados 56 5.1 Discusión 78 7. Anexos .83 6. Referencias .112spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional UNABspa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12749/339
dc.language.isospaspa
dc.publisher.facultyFacultad Ciencias de la Saludspa
dc.publisher.grantorUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
dc.publisher.programPregrado Psicologíaspa
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dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia*
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.subject.keywordsSocial psychologyeng
dc.subject.keywordsQuality of lifeeng
dc.subject.keywordsPsychologyeng
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dc.subject.keywordsTeleworkeng
dc.subject.keywordsPsychosocial Riskeng
dc.subject.keywordsMeneng
dc.subject.lembPsicología socialspa
dc.subject.lembCalidad de vidaspa
dc.subject.lembPsicologíaspa
dc.subject.lembInvestigacionesspa
dc.subject.proposalTrabajo
dc.subject.proposalTeletrabajo
dc.subject.proposalRiesgo Psicosocial
dc.subject.proposalHombres
dc.titleEvaluación psicosocial en un grupo de hombres teletrabajadores en comparación con trabajadores convencionales en la ciudad de Bucaramangaspa
dc.title.translatedPsychosocial evaluation in a group of male teleworkers compared to conventional workers in the city of Bucaramangaeng
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.type.localTrabajo de Gradospa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TP

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