Propuesta de fortalecimiento del trabajo en equipo para el Centro Zonal ICBF-Virgilio Barco Vargas
| dc.contributor.advisor | Vega Fonseca, José Alfredo | |
| dc.contributor.author | Acosta Socha, Gabriel | |
| dc.contributor.author | Castellanos C., María Hilda | |
| dc.contributor.author | Dubeibe Blanco, Lucia | |
| dc.contributor.author | Lizcano Torres, Sara | |
| dc.contributor.cvlac | Vega Fonseca, José Alfredo [0000338818] | spa |
| dc.coverage.campus | UNAB Campus Bucaramanga | spa |
| dc.coverage.spatial | Bucaramanga (Santander, Colombia) | spa |
| dc.date.accessioned | 2025-02-26T16:21:12Z | |
| dc.date.available | 2025-02-26T16:21:12Z | |
| dc.date.issued | 1999 | |
| dc.degree.name | Especialista en Gerencia Social | spa |
| dc.description.abstract | Las demandas frecuentes de los Usuarios, de los programas desarrollados por le Centro Zonal Virgilio Barco v. que reclaman una mejor prestación de servicios reflejan la descoordinación Institucional y la escasa gestión comunitaria, el manejo aislado de los procesos y estrategias de atención y la concentración de esfuerzos especialmente en la solución de problemáticas en el ámbito comunitario, provoca desgaste de recurso humano y total dependencia de los Usuarios de los programas ante los Funcionarios que laboran en esta Institución. | spa |
| dc.description.abstractenglish | The frequent demands of the Users of the programs developed by the Virgilio Barco v. Zonal Center that demand a better provision of services reflect the institutional lack of coordination and the scarce community management, the isolated management of the processes and care strategies and the concentration of efforts especially in the solution of problems in the community area, causes exhaustion of human resources and total dependence of the Users of the programs on the Officials that work in this Institution. | spa |
| dc.description.degreelevel | Especialización | spa |
| dc.description.learningmodality | Modalidad Presencial | spa |
| dc.description.tableofcontents | 1.Introducción1 2.Descripción de la realidad actual. Marco legal histórico, geográfico y administrativo 3.Concepción de gerencia social 4.Diseño metodológico 5.propuesta de fortalecimiento del trabajo en equipo para el centro zonal Virgilio Barco Vargas | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | spa |
| dc.identifier.instname | instname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNAB | spa |
| dc.identifier.reponame | reponame:Repositorio Institucional UNAB | spa |
| dc.identifier.repourl | repourl:https://repository.unab.edu.co | spa |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12749/28487 | |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher.faculty | Facultad Ciencias Sociales, Humanidades y Artes | spa |
| dc.publisher.grantor | Universidad Autónoma de Bucaramanga UNAB | spa |
| dc.publisher.program | Especialización en Gerencia Social | spa |
| dc.relation.references | BARRETO, Juanita. Acerca del Bienesíar del Niño y la Familia en el Ámbito Comunitario. Memorias. Coed. Universidad Nacional. Unicef. 1988. | spa |
| dc.relation.references | BLAKE, Robert y Ulros. Como Trabajar en Equipo. Editorial Norma. 1989. | spa |
| dc.relation.references | CUERVO, Castañeda Mario. El Trabajo en Equipo Y la Sinergia. Instituto FES de Liderazgo. | spa |
| dc.relation.references | |ICBF, Acción Institucional 1996 - 4998. Santafé de Bogotá, 1996. | spa |
| dc.relation.references | [CBE, Primera Encuesta Sistema de Evaluación de Impacto Hogares Comunitarios de Bienestar. 1997. | spa |
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| dc.relation.references | MUÑOZ, María Victoria. Gerencia Social. Universidad de Antioquia. 1995. | spa |
| dc.relation.references | SILVA, Colmenares Julio. Fundamentos de la Gerencia Social Moderna. Universidad Autónoma de Bucaramanga, 1998. | spa |
| dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
| dc.rights.creativecommons | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia | * |
| dc.rights.local | Abierto (Texto Completo) | spa |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | * |
| dc.subject.keywords | Human resources | spa |
| dc.subject.keywords | Modernization | spa |
| dc.subject.keywords | Internal clients | spa |
| dc.subject.keywords | Colombian institute of family welfare | spa |
| dc.subject.keywords | Group work | spa |
| dc.subject.keywords | Group homes | spa |
| dc.subject.keywords | Childcare institutions | spa |
| dc.subject.keywords | Public administration | spa |
| dc.subject.keywords | Administration | spa |
| dc.subject.lemb | Trabajo en grupos | spa |
| dc.subject.lemb | Hogares comunitarios | spa |
| dc.subject.lemb | Instituciones de cuidados infantiles | spa |
| dc.subject.lemb | Administración pública | spa |
| dc.subject.lemb | Administración | spa |
| dc.subject.proposal | Recurso humano | spa |
| dc.subject.proposal | Modernización | spa |
| dc.subject.proposal | Clientes internos | spa |
| dc.subject.proposal | Instituto colombiano de bienestar familiar | spa |
| dc.title | Propuesta de fortalecimiento del trabajo en equipo para el Centro Zonal ICBF-Virgilio Barco Vargas | spa |
| dc.title.translated | Proposal to strengthen teamwork for the ICBF-Virgilio Barco Vargas zonal center | spa |
| dc.type | Bachelor thesis | eng |
| dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f | |
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| dc.type.local | Trabajo de Grado | spa |
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